İçeriğe atla
SEO Evaluate
TR (geçerli dil)ENARFA

Strateji & Uluslararası · Hizmet

Kurumsal Yapay Zeka Eğitimi ve Adaptasyonu

Pazarlama, içerik, satış ve yönetim ekiplerine yapay zeka asistanlarını güvenle kullanmayı, çıktıyı doğrulamayı ve işin gerçekten iyileşip iyileşmediğini ölçmeyi öğreten rol bazlı eğitim.

Çoğu ekip yapay zeka asistanlarını zaten kullanıyor; çok azı tutarlı ve güvenli kullanıyor. SEO Evaluate'in kurumsal yapay zeka eğitimi ve adaptasyon programı, ekiplerinizin gerçekte nasıl çalıştığından yola çıkar; pazarlama, içerik, SEO, ücretli medya, satış ve analitik görevlerinde asistanlara nasıl brief verileceğini, çıktının nasıl doğrulanacağını ve nasıl iyileştirileceğini rol bazında öğretir. Program; asistanların neyi yapıp yapamayacağını, olgu ve kaynakların nasıl kontrol edileceğini, müşteri ve kişisel verilerin nasıl ele alınacağını ve yapay zekanın gerçek işin kalitesini ve hızını değiştirip değiştirmediğinin nasıl ölçüleceğini kapsar. Bu bir eğitim ve adaptasyon planlamasıdır; yazılım geliştirme ya da akredite bir sertifika değildir.

Çalışma yöntemimiz

DeğerlendirHerhangi bir oturumdan önce her ekibin bulunduğu nokta
EğitGenel demolar değil, gerçek iş üzerinde atölyeler
KoruVeri, doğrulama ve açıklama kuralları
ÖlçBaşlangıçla kıyaslanan süre, kalite ve yeniden iş

/01 · Tanım

Kurumsal yapay zeka eğitimi ve adaptasyonu nedir?

Kurumsal yapay zeka eğitimi ve adaptasyonu; ekiplere yapay zeka asistanlarını kendi rolleri için kullanmayı öğreten, güvenli ve doğrulanabilir kullanım kuralları koyan ve işin değişip değişmediğini ölçen yapılandırılmış bir programdır. Mevcut alışkanlıkların değerlendirmesini, gerçek görevler üzerinde rol bazlı atölyeleri, yazılı rehber ve kuralları ve sorumlular ile kontrol noktaları içeren bir adaptasyon planını birleştirir. Bir öğrenme yönetim sistemi kurulumu, bir sertifikasyon ya da verimlilik artışı vaadi değildir; sonuçta yapılan ölçüm gerçekte ne olduğunu söyler.

Program, insanlarınızın zaten yaptığı görevler etrafında kurulur: kampanya brief'i yazmak, hizmet sayfası taslağı hazırlamak, müşteri raporunu özetlemek, anahtar kelime listesini temizlemek, satış talebini yanıtlamak, analitik panosunu okumak. Her oturum bu görevlerden birini alır; asistanın nerede yardımcı olduğunu, nerede hata yaptığını ve sonucun yayınlanmadan önce nasıl kontrol edileceğini gösterir.

Adaptasyon işin zor yarısıdır. Bir atölye bir haftayı değiştirir; sorumluları, kontrol noktaları ve başlangıç ölçümü olan bir plan bir çeyreği değiştirir. Program ikisiyle birden biter.

/02 · Kimler için

Bu program kimler için

  • Pazarlama ve içerik ekipleri

    Brief, sayfa, gönderi ve rapor üreten; daha hızlı ilk taslak isterken kaliteden ya da olgu doğruluğundan ödün vermek istemeyen ekipler.

  • SEO ve ücretli medya uzmanları

    Anahtar kelime kümeleme, reklam varyantları, yapısal veri taslakları ve kalite kontrolü için asistan isteyen; her çıktıyı doğrulayacak bir yönteme ihtiyaç duyan uygulayıcılar.

  • Satış ve müşteri ekipleri

    Talepleri yanıtlayan ve teklif hazırlayan; tutarlı, doğru ve markaya uygun yanıtlar vermesi gereken kişiler.

  • Yönetim ve operasyon

    Hangi araçlara izin verileceğine, hangi verilerin kullanılabileceğine, yapay zeka kullanımının nasıl açıklanacağına ve getirinin nasıl değerlendirileceğine karar vermesi gereken yöneticiler.

  • Türkiye ve MENA bölgesindeki ajanslar ve kurum içi ekipler

    Oturumlar Türkçe veya İngilizce yürütülür; ekip bu dillerde çalışıyorsa Arapça ve Farsça materyal hazırlanır.

/03 · Çözdüğümüz problemler

Programın çözmek için tasarlandığı sorunlar

  • Tutarsız, belgelenmemiş yapay zeka kullanımı

    Herkes bir şey kullanıyor, kimse nasıl kullanılacağında anlaşmıyor ve sonuçlar kişiye göre değişiyor.

  • Müşteriye ulaşan uydurma bilgiler

    Asistan kimsenin kontrol etmediği bir fiyat, özellik ya da istatistik söylüyor. Program yayın öncesine bir doğrulama adımı yerleştirir.

  • Yanlış yerdeki müşteri ve kişisel veriler

    Müşteri verisini tüketici araçlarına yapıştırmak sözleşmeleri ve gizlilik kurallarını ihlal eder. Kurallar neyin nerede kullanılabileceğini söyler.

  • Karar verilmeden yapılan araç harcaması

    Birkaç abonelik birbiriyle örtüşüyor. Değerlendirme matrisi bunları satıcı demolarına göre değil, sizin görevlerinize göre kıyaslar.

  • Bir şeyin iyileştiğine dair kanıt yok

    Başlangıç ölçümü olmadan 'artık daha hızlı çalışıyoruz' bir görüştür. Program süreyi, kaliteyi ve yeniden işi öncesi ve sonrasıyla ölçer.

Ön koşullar ve sizden istediklerimiz

Bir program sorumlusu belirlersiniz, ekiplerinizin zaten kullandığı araçlara erişim verirsiniz ve rol başına gerçek görevlerden bir örneklem paylaşırsınız. Oturumlar sizin materyalinizi kullanır; örneklem ne kadar temsil ediciyse atölye o kadar faydalı olur.

Müşteri ya da kişisel verinin söz konusu olduğu yerlerde, alıştırmalarda hangi verinin görünebileceğini önceden kararlaştırırız; genellikle anonimleştirilmiş kesitler. Programdan hiçbir şey herhangi bir modeli eğitmek için kullanılmaz.

/05 · Yöntem ve süreç

Program nasıl ilerler

  1. 01

    Değerlendirme

    Rol başına kısa bir anket ve görüşmeler; mevcut araçları, alışkanlıkları, endişeleri ve harcanan süreyi kaydeder. Yakın tarihli yapay zeka destekli işlerden bir örneklemde kalite sorunlarına da bakarız.

  2. 02

    Müfredat tasarımı

    Rol yolları kararlaştırılır: hangi görevler, hangi asistan ve özellikler, hangi kontroller. Her yolun bir doğrulama rehberi ve bir veri kuralı vardır.

  3. 03

    Atölyeler

    Gerçek görevleriniz üzerinde, küçük gruplarla ve oturumlar arasında ödevlerle uygulamalı oturumlar. Her biri ekibin elinde kalan bir kontrol listesiyle biter.

  4. 04

    Kurallar ve açıklama

    Rol başına tek sayfalık güvenli kullanım politikası: izin verilen araçlar, izin verilen veriler, zorunlu kontroller ve yapay zeka kullanımının müşterilere ya da okuyuculara ne zaman açıklanacağı.

  5. 05

    Adaptasyon planı

    Sorumlular, kontrol noktaları ve sonunda tekrarlanacak başlangıç ölçümleriyle 90 günlük plan.

  6. 06

    Takip ölçümü

    Başlangıç ölçümü tekrarlanır; sonuçlar geçerli çekincelerle birlikte gözlemlenen farklar olarak raporlanır.

/06 · Ölçüm ve KPI'lar

Program nasıl ölçülür

Ölçütler baştan kararlaştırılır ve bir başlangıç değerine göre okunur; program bir iyileşme düzeyi vaat etmez.

  • Hız

    Görev başına süre

    Örneklenen görevlerde brief'ten onaylı taslağa geçen dakika, öncesi ve sonrası.

  • Kalite

    Kalite ve yeniden iş

    Olgu, ton ya da uyum düzeltmesi için geri dönen taslakların payı.

  • Güvenlik

    Doğrulamaya uyum

    Rehberin gerektirdiği yerlerde kaynak kontrolü kaydı bulunan yayınlanmış işlerin payı.

  • Yaygınlık

    Adaptasyon

    90. gün kontrol noktasında kararlaştırılan görevler için kararlaştırılan iş akışını kullanan ekip payı.

/07 · Stratejik değerlendirmeler

Sınırlar ve bu hizmetin doğru tercih olmadığı durumlar

  • Bu bir yazılım projesi değildir

    Öğrenme yönetim sistemi, kurum içi sohbet botu ya da entegrasyon geliştirmeyiz. Bunlara ihtiyacınız varsa önce ayrı bir kapsam çalışması yapılır.

  • Akredite sertifika yoktur

    Katılımcılar katılım kaydı ve rehberler alır; üçüncü bir tarafça tanınan bir sertifika değil.

  • Sonuçlar takibe bağlıdır

    Ölçülen değişim, planı canlı tutan sorumlulardan gelir; tek başına bir atölye başlangıç değerini nadiren oynatır.

  • Hızla değişen araçlar

    Asistan özellikleri her ay değişir. Rehberler menüleri değil yöntemleri öğretir ve tarihlidir.

/08 · Sık sorulan sorular

Kurumsal yapay zeka eğitimi: sık sorulan sorular

Eğitim hangi yapay zeka asistanlarını kapsıyor?

Ekiplerinizin zaten ödediği ya da değerlendirmeyi planladığı asistanları. Oturumlar sizin görevleriniz ve araçlarınız üzerine kurulduğundan asistan karması önceden sabitlenmez, değerlendirme sırasında kararlaştırılır.

Program ne kadar sürer?

Değerlendirme ve müfredat tasarımı genellikle birkaç hafta sürer, atölyeler rol yolu başına birkaç haftaya yayılır ve adaptasyon planı 90 günü kapsar. Kesin takvim kapsam görüşmesinde belirlenir.

Daha önce hiç yapay zeka asistanı kullanmamış bir ekibe uygun mu?

Evet. Değerlendirme her rolü bir ölçeğe yerleştirir ve ilk oturumlar role özgü görevlere geçmeden önce temelleri kapsar.

Oturumlar uzaktan ve kendi dilimizde yapılabilir mi?

Oturumlar uzaktan ya da yerinde, Türkçe veya İngilizce yürütülür; bu dillerde çalışan ekipler için materyaller Arapça ve Farsça hazırlanabilir.

Verimlilik artışı garanti ediyor musunuz?

Hayır. Program süreyi, kaliteyi ve yeniden işi başlangıç değerinize göre ölçer ve neyin değiştiğini raporlar. İyileşme görevlere, araçlara ve takibe bağlıdır.

/09 · Destekleyici kaynaklar

İlgili hizmetler ve kaynaklar

İlgili hizmetler

Birlikte düşünülmesi gereken hizmetler

Tüm hizmetler
Resmi partnerMeta · Google Partner · TikTok Marketing Partner
  • Meta
  • Google
  • TikTok

Sonraki adım

Strateji görüşmesi ayırt

Mevcut durumunuzu paylaşın; kapsamı, önceliği ve ilk 90 günün planını birlikte netleştirelim. Taahhüt olmadan, yazılı bir değerlendirmeyle.

Strateji görüşmesi ayırtE-posta Gönder